Em Assembleia Geral, realizada nesta quarta-feira (22), os docentes da
Universidade Estadual do Piauí, dos campi da capital e interior, debateram a contraproposta
de reajuste salarial apresentada pelo governo, na última sexta-feira (17).
Sem proposições contrárias, a contraproposta do governo foi aprovada por ampla
maioria da categoria. O ofício comunicando a decisão da assembleia já foi encaminhado ao governo.
De acordo com a proposta, o aumento total será de 50% (sob juros simples,
não acumulativos), escalonado em três anos, sendo:
2013: 5% em maio e 5% em novembro;
2014: 7,5% em maio e 10% em novembro
(sobre o vencimento de abril de 2013)
2015: 10% em maio e 12,5% em novembro
(sobre o vencimento de abril de 2013).
Para além do salário
A categoria também debateu a
necessidade emergente de uma agenda de reivindicações quanto às questões
estruturais da universidade, bem como condições de trabalho, assistência estudantil
e autonomia financeira.
Essa agenda, pensada para os próximos
três anos (tomando por base a duração da proposta de reajuste salarial), será encaminhado
ao governo do estado. Segundo os docentes, um reajuste salarial se torna
ineficaz, sem que haja, conjuntamente, uma politica de reestruturação da
universidade que garanta condições dignas de trabalho.
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