Na tarde ode ontem (29/08) representantes docentes e
discentes da capital e do interior, além de membros da diretoria da ADCESP
reuniram-se com o reitor Carlos Alberto Pereira(PT) –após um dia de ocupação de
reitoria – para debater as pautas de
reivindicação do movimento grevista que perpassam, além da questão salarial,
pelas questões administrativas e estruturais da instituição.
Abaixo relatamos as pautas gerais - debatidas em reunião - e as pautas específicas de todos os campi que foram entregues a administração superior que comprometeu-se em enviar por escrito posicionamento sobre todas elas.
Reunião entre Administração superior e comando de greve
REIVINDICAÇOES
PRIORITÁRIAS/IMEDIATAS
PAUTA GERAL
1. Anulação do ato PREG (professores temporários ) Memo PREG 029/2012;
Ad. Superior: Prof. Soares
informou que o MEMO foi produzido em resposta a um pedido de informação vindo de Oeiras e a orientação está mantida, em
razão de os contratos de trabalho serem por tempo determinado. Além disso, têm respaldo na Lei Estadual
5.302. Recomendou que entremos com a
medida cautelar indicada pelo Ministério Público.
Argumento da nossa Comissão: quando
o Memo se tornou um documento circular passou a funcionar como estratégia de
coação aos professores temporários que na condição de professores e
trabalhadores estão acobertados pelo direito de greve.
2.
Sobre a política de encargos
(modificação e visibilidade);
Ad. Superior: Será feita uma
análise das propostas da administração superior e da proposta da ADCESP para
produzir uma resolução síntese.
Encaminhamento: Reunião no dia
04/09 (terça feira) às 9h com três
representantes da ADCESP e representantes da administração superior para
trabalhar a nova minuta de resolução que deverá ser levada ao CEPEX antes da
definição dos encargos do próximo semestre letivo.
3.
Afastamento docentes para
pós-graduação em estágio probatório;
Ad. Superior: está impedido
pelo estatuto do servidor público; além disso, a legislação impede que estes
professores recebam bolsas, e todos os afastados têm os salários transformados
em bolsas. Havendo medidas jurídicas, devem ser adotadas.
4.
Chamamento dos professores
classificados no ultimo concurso;
Administração Superior: serão
chamados na medida da necessidade. Havendo irregularidades deve-se apelar à
justiça.
5.
Posição sobre proposta de reajuste do
sindicato (37%);
6.
Audiência com o governador (mediação);
Administração Superior: entende
que a proposta do governo é o Maximo que pode ser dado; segundo as palavras do
próprio governador. Se comprometeu em solicitar nova audiência para discutirmos
a nossa contra-proposta.
7.
Ampliação do numero de bolsas;
Administração
superior: informou que já ampliou o numero de bolsas em relação à gestão
anterior. Foram obtidas 144 novas bolsas do PIBID. É necessário avançar na
obtenção de bolsas trabalho ; para 2013 deverá
haver incremento de 200 bolsas trabalho; além de mais 50 bolsas de
estágio. Também estão previstas para 2013 o pagamento de bolsas para
monitorias.
Comissão:
o valor das bolsas é pequeno (80% do salário mínimo); deve haver melhor
distribuição, contemplando inclusive as unidades fora de Teresina.
8.
Transparência nos valores de
concessão de gratificações e diárias;
9.
Descentralização dos programas de
iniciação científica, monitoria e PIBID;
Administração
Superior: são feitos conforme tabela de valores fixos.; são concedidos
segundo critérios aplicados para qualquer caso.
10.
Sistema de gestão integrada
(protocolo on-line)
Administração
Superior: será resolvido com a chegada da fibra ótica que está sendo
viabilizada em uma parceria entre governo e universidade. Quando todas as
unidades foram informatizadas será possível implantar o protocolo on-line.
Encaminhamento: Deve ser feito Memo
circular com orientações gerais de como prodecer enquanto a internet não for
viabilizada para todas as unidades.
11.
Aquisição de equipamentos multimídia
(para salas de aula);
Administração
superior: está contemplada no planejamento 2013; depende do orçamento do
Estado.
12.
Pautas locais
Apesar de a audiência ter se
realizado ao longo de mais de quatro horas não foi possível discutir a pauta
específica, ponto a ponto. Diante disso ficou acordado que até o dia 05/09 a
administração superior entregará resposta a todas as reivindicações juntamente
com o plano de obras que está sendo preparado pela proplan.
Dia 10/09 reunião para tratar sobre
as questões locais (com o reitor e representantes das várias unidades)
PAUTAS ESPECÍFICA
TERESINA
TORQUATO NETO
1. RU
– licitação;
2. Biblioteca
(equipar; ampliar acervo; providenciar empréstimo);
3. Laboratórios;
4. Reativação
da rádio;
5. Salas
de professores e CA`s;
6. Adquirir
prédio do ISEAF;
7. Estudo
técnico das instalações/ reforma
·
sobre espaço de convivência estudantil – obter
informações)
FACIME
1- Clinica
escola;
2) Auditório;
3) Construção
salas de aula
CTU
1) Transporte
CTU/sede;
2) Equipamento
do prédio
CLOVIS MOURA
1. Ampliação
e equipamentos da biblioteca (700 exemplares);
2. Aumento
suprimento de fundo;
3. Construção/reforma
banheiros
4. Laboratórios/guarda
livros (letras, geografia, contábeis);
5. Troca
das cadeiras (padrão facime)
6. Construção
de salas de professores (CA,s, coordenação de cursos)
7. Transporte
para uso do campus;
8. Aquisição
de computadores para biblioteca;
9. Reforma
do campo futebol;
10. Reforma
da fachada
CAMPO MAIOR
1. Laudo
técnico, tendo em vista reforma estrutural do prédio;
2. Revisão
de encargos docentes;
3. Biblioteca
(reforma/ ampliação do acervo);
4. Lavatório
de informática com acesso à rede;
5. RU
e moradia estudantil; ampliação de bolsas de discentes;
6. Descentralização
administrativa e decisória;
7. Programa
de assistência estudantil
PARNAÍBA
1. Mediar
negociação com governo sobre questão salarial;
2. Debater
autonomia financeira
3. Revogar
portaria que amplia encargo docente de 12h para 16h;
4. Revogar
memo circular preg n 029.2012;
5. Chamar
imediatamente classificados;
6. Atualizar
acervo das bibliotecas;
7. Monitorias
remuneradas;
8. Construção
de RU e laboratórios;
9. Manutenção
de construção de laboratório.
PIRIPIRI
1. Refrigeração
das salas de aula;
2. Ampliação/atualização
do acervo bibliográfico;
3. Manutenção
e aquisição de computadores;
4. Revitalização
de auditório (gerador);
5. Laboratórios
de química e computação;
6. Salas
de aula para CA,s e professores;
7. Reformas
quadra esportes
8.
OEIRAS
1. Construção
de novo campus ;
2. Renovação
de acervo da biblioteca;
3. Aquisição
de videoteca;
4. Aquisição
de ônibus e automóvel;
5. Nomeação
de diretor conforme normas do regimento interno;
6. Bolsas
de trabalho, monitoria e iniciação científica;
7. Auditório
com 300 lugares (mínimo);
8. Ampliação
do suprimento de fundos
FLORIANO
1. Construção
de salas de aula;
2. Estruturação
da biblioteca;
3. Contração
de professores efetivos
4. Climatização
das salas de aula
5. Residência
universitária;
6. Manutenção
dos laboratórios
BOM JESUS
1. Cobertura
do pátio
2. Reforma
de banheiros;
3. Ampliação
de acervo bibliográfico
4.
CORRENTE
1. Aquisição
de prédio próprio;
2. Situação
funcional de professores
Obs.: Estão contidos apenas os campi que enviaram para o comando de greve suas pautas. Solicitamos aos demais campi que enviem o quanto antes suas demandas para que sejam anexas.
